日本ガイシの平均年収は777万円と高い！職種別や年齢別の年収も紹介

2020年に公表された有価証券報告書によると日本ガイシの平均年収は777万円です。
年収が高い理由は他業種と比較し【営業利益率が高い】からです。

日本ガイシは2020年3月の営業利益は532億円で、前年度からは80億程度下がっているものの、いずれにしても高い水準で推移していると言えます。
この背景には、車載用高精度NOxセンサーや自動車関連製品の売上が好調であること、また、半導体製造装置部品の売上が好調であることが影響しています。
これらの影響もあり、日本ガイシは土石製品の業界年収ランキングで第5位にランクインしており、高い年収を誇っています。

日本ガイシの事業内容はセラミック技術を中心としてエネルギー、エコロジー、エレクトロニクスの事業領域で下記の事業を展開しています。

• セラミックス事業
• プロセステクノロジー事業
• エレクトロニクス事業
• エネルギーインフラ事業

この記事では日本ガイシの年収についてご紹介していきます。

インテリゴリラが内定者に直接インタビューした情報によると、転職活動をしようと考えている方や、既に始めている方の多くが持っている悩みは3点あります。

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日本ガイシの過去5期の平均年収の推移は、以下の通りです。
 

ここでは、日本ガイシの職種別・年齢別の平均年収について解説をしていきます。

日本ガイシは年次を重ねるごとに年収が上がる傾向があり、50代を超えると1,000万円を超えることも可能なようです。
これらにより年功序列の色が強い会社であると言えるでしょう。
特徴としては研究開発職の年収が高くなっているようです。

また、平均年齢は38.8歳、平均勤続年数が13.7年となっており、長く勤める人が多いようです。
年齢や職種によって年収が異なるので、転職をお考えの方は事前にしっかり確認しておきましょう。

まずは日本ガイシの職種別（生産技術・品質保証・自動車部品の設計・設計開発・研究開発業務）の平均年収を紹介いたします。

次に日本ガイシの年齢別（20代から50代）の平均年収を紹介いたします。

日本ガイシは年功序列の色が強く、上記の表からも分かる通り、特に40代から50代において年齢による上がり幅が大きいです。
50代で年収1,000万円も目指せるラインに達成する見込みです。

日本ガイシの男女の年齢別平均年収は以下の通りです。
 

日本ガイシの初任給は22万円から24万円程度のようです。
この初任給は日系大手企業と比較すると、ほぼ平均と同水準であるといえそうです。

上記ように、初任給は平均と同水準ですが50代になると1,000万円の年収を目指せるほどの水準まで上がる傾向があり、日系大手企業に比べると年収面は高水準であると言えるでしょう。

主要な土石製品業界の企業について、有価証券報告書を参考に平均年収を比較したところ、上記の表のような結果になりました。
結果としては業界内では5番目に平均年収が高くなっており、複数の製品で売上が好調なことが関係していると言えるでしょう。

次に年収に関する口コミをインテリゴリラが独自に調査しました。
口コミの特徴としては、他社と比較してかなり高水準な給与であるなどポジティブなものが多く見受けられました。
評価制度について形骸化している等の不満の声もありますが、総合的に待遇面は良いと言えるでしょう。

日本ガイシの給与体系は、ボーナスが非常に多くの割合を占めています。
業績が良い場合は、ボーナスが6,5ヶ月分以上出されています。
ただし、日本ガイシのボーナスは、業績連動型です。
そのため、業績が悪化した場合はボーナス6.5ヶ月分から30〜40万円程度低い額がボーナスの支給額になります。
また、日本ガイシは残業代・深夜手当などもしっかり支払われます。

日本ガイシは、年収が高いと評判の企業ですが、ワークライフバランスが取りやすいとも評判の企業です。
特に仕事と育児の両立ができることの評判が良く、産休前や復職前に面談があったり育児復職者研修が受けられたりなど、育児しやすい環境が整っています。
2012年には厚生労働省から「子育てサポート企業」に認定され、次世代認定マーク「くるみん」を取得しています。
また、父親向け育児休職や保育費補助、テレワークなどの制度がありますので、仕事をしながらでも育児に集中することが可能です。

子育てに関する制度以外にも、部活や社宅・寮などがあり、社員のために考えられた制度が充実しています。

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この記事では、日本ガイシの年収を職種別や年齢別に分けて詳しく解説してきましたがいかがだったでしょうか。
本記事の主なポイントは下記の通りです。

記事を読んでいただいてわかる通り、日本ガイシは年収が高く成長できる環境が整っているため、転職者からも非常に高い人気があります。
日本ガイシをはじめとする日系大手企業には新卒採用が多いという特徴があり、比較的転職難易度は高いことが予想されます。

転職活動を有利に進める上で重要なポイントは、転職先の働き方を知ることの他、選考情報を深く知ることが大切です。
ぜひ日本ガイシについて知り、転職を成功させましょう。

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