ワークポートの評判はやばい？良い・悪い評判・口コミを紹介

ワークポートは、IT・Web系の転職に強い転職エージェントと言われています。
エンジニアの求人数も多く、幅広い会社を網羅しています。

また、ワークポートは、ITやWeb系以外でも、未経験で挑戦出来る営業職種や、その他職種も取り扱っている為、求人数自体も多いのが特徴になります。
比較的、20代の若手を対象とした未経験でも応募可能な求人が多いかと思います。

もし、20代で未経験の業界や職種にチャレンジしたい方は、ワークポートへの登録をおすすめしています。
ワークポートの会社自体は2003年に設立され、まだまだ会社の歴史は浅いものの、資本金も4,200万円に規模を拡大し、従業員数も613名（2020年4月1日現在）となっています。

インテリゴリラが内定者に直接インタビューした情報によると、転職活動をしようと考えている方や、既に始めている方の多くが持っている悩みは3点あります。

転職活動は新卒の就職活動よりも難易度が高いです。その理由は、年齢・現職の業界や業務内容・志望業界などが無数に存在し、「とりあえずココに行けばOK」のような正解がありません。企業選びをする上で、転職軸を決め、内定を獲ることができるかを検討したいです。
志望企業が決まっている方は、転職の選考対策方法に困っているのではないでしょうか。中途採用の選考基準は細かく書かれていたり、日々更新されているわけではありません。どういった人を募集をしているのか、自分が内定を獲ることができそうかは転職に成功した人の実体験をヒアリングする必要があります。
選考対策をして、転職をすると覚悟を決めた方は、最後はどのように内定を獲ることができるか知りたいでしょう。内定者の面接内容を確認したり、内定実績がある人に協力してもらいながら、書類選考・面接を進めていきましょう。

上記の3つの悩みを解決してくれるのが、インテリゴリラの選考体験記です。
インテリゴリラの選考体験記は、内定者の学歴、社歴、職務経歴書、志望動機や転職軸、自己PR、選考対策方法、1次面接・2次面接・3次面接・最終面接での回答内容、内定理由、応募者へのアドバイスを全て余すところなく書いています。

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ワークポートの良い評判や口コミは、上記のようなものがありました。
大手のエージェントにはできないきめ細かいサービスが受けられることが特徴です。
IT専門の転職支援会社として15年以上前から事業を行っているため、蓄積されたデータやノウハウ、業界とのつながりの深さが好評です。
では以下でそれぞれ詳しく紹介します。

• オンラインで簡単に作成できる履歴書作成ツール
• 面接のスケジュール管理などができる転職支援アプリの「eコンシェル」
• 採用担当者の目にとまる書類作成のアドバイス　など

ワークポートの悪い評判や口コミは、上記のようなものがありました。
扱う求人が整理されていないこともあり、自身で企業選びの基準が明確になっていない人はサービスを使いこなせない場合があります。
求人案件をたくさん紹介してもらえるものの、対応は事務的だという口コミも見られました。
では以下でそれぞれ詳しく紹介します。

地方の求人が少ないのには、IT関連の仕事は関東に集中しているという理由もあります。
IT業界への転職を希望する方は、地方の求人は少ないという前提のもと大手転職エージェントをあたるのも良いでしょう。

ワークポートは未経験の転職者に人気です。
他の転職エージェントのほとんどが経験者を対象にしているのに対して、ワークポートは未経験のサポート力が高いです。

実際にこれまで50万人以上の転職支援利用実績があり、転職決定人数No.1という実績をあげています。

以下で詳しく紹介すると共に、ワークポートが人気な他の理由も見ていきましょう。

転職エージェント選びでもっとも重要なことの1つである「求人数」が多く、未経験であっても選択肢が多く用意されています。

ワークポートの求人サイトにも「未経験・第二新卒系」というカテゴリがあり、未経験者を対象とした求人に力を入れていることが分かります。

未経験者だと相場を知らないため自分に合わない求人リストから無理矢理探して、ブラック企業を選ばざるを得ないというリスクを減らすことができます。

ワークポートのIT・ゲーム業界の求人への強さは評価が高く、大手企業の求人も多数取り扱っています。

楽天やSEGAなど大手や、有名なIT系企業の紹介実績も多くあります。
非公開求人も多く、保有する70～95％が完全非公開の求人です。

ワークポートはIT専門の転職サービスとしてスタートしているので、特にこの分野には転職業界内でも屈指の実績があります。

ワークポートは未経験からの転職支援に強みがあります。
各業界経験者のプロにキャリア相談ができたり、未経験向けのセミナーも定期的に行っています。
はじめての転職でも安心して相談できるサポートがあります。
登録しておくだけで、常に企業の最新情報を確認することができるので未経験で良くわからないという人にはおすすめです。

エンジニア求人の取り扱いが多く、キャリアアドバイザーの対応も早いため、スムーズに転職が進むという評価もあります。
「登録後すぐに30～40社の紹介が得られた」「求人が希望に合わなければ何度でも探してくれる」という口コミがありました。
キャリアアドバイザーの対応のスピードの速さは、利用者に評価されています。

転職についての疑問があれば、その都度相談してみるとすぐに解決できるでしょう。

 

ワークポートはサポート力に強みがあり、アドバイザーによる添削で書類選考を通過しやすいです。
業界に精通した転職アドバイザーのもと、履歴書や職務経歴書の添削をしてもらうことができます。
転職経験の少ない人は自力で書類を作成していると、選考に有利になるポイントが分からないことも多いです。
作成の段階からプロのアドバイザーの力を借りることで、書類通過率を上げることができます。

ワークポートが運営している無料のプログラミングスクールの「みんスク」で、プログラミング学習をしながら転職支援をうけることもできます。
授業料は完全無料で途中でやめても違約金はかからず、自分の都合にあわせて利用することができます。
教室は全国各地にあり、PHPやJavaについて学びながらポートフォリオを作成することもできます。

未経験からエンジニアに転職したいと考えている人は、気軽に利用できるおすすめのスクールなので公式サイトを確認してみましょう。

ワークポートは下記のような人の利用をおすすめしています。

＜利用をおすすめする人＞
・IT、Web系の会社に転職したい人
・スピード感持って転職活動をしたい人
・業界や職種未経験だけど転職したい人
・気軽に転職エージェントに登録したい人
・多くの求人から応募する企業を選びたい人

ワークポートでは、20代未経験でも転職できる案件を多く扱っている為、上記に当てはまる方は、是非、一度相談してみる事をおすすめします。

ワークポートが未経験者に求人を大量に紹介できる理由は、「IT専門転職エージェントとしての実績と信頼」と「質の高い転職アドバイザーによるポテンシャル採用」の2つです。

ワークポートは創業以来、ITやゲーム業界とのつながりを密にしており、信頼感も高く独自のパイプを持っています。
そのため大手にも上回るほどの求人案件を取り扱うことができるのです。

また自社の転職アドバイザーは「転職コンシェルジュ」と呼ばれ各業界に精通しており、転職者の適性をみながら未経験者でもポテンシャル採用の枠で多くの求人を紹介することが可能です。

 

ワークポートの他社にはない強みを紹介してきましたが、万能の転職エージェントではないため転職者の希望によっては合わない人もいます。

またどの転職エージェントでも言えますが、担当者との相性が合わないことも考えられます。

では利用前に注意してほしい3つのポイントを、以下でそれぞれ詳しく説明します。

ワークポートの求人は地域別にみると、関東がほかの地域にくらべて3倍以上もあり、関東の都市部と地方で求人数の差が大きいです。
非公開の求人もあるため一概には言えませんが、全体として地方の求人が少ないという認識はもっておきましょう。
地方在住や地方で転職を希望する人は、ワークポートでは希望の転職先が見つからない可能性があります。

また求人サイトに記載がなくても全国各地にワークポートのオフィスがあるので、一度面談を受けてみると非公開の求人情報を入手することができるかもしれません。

求人情報は日々更新されるため業界の景気や時期によっては求人の種類に偏りがあり、その際は希望条件に合わない求人を紹介されることもあります。
時期によって情報は変わるので、条件が合わないときは1つの転職エージェントにこだわらないことも必要です。
転職エージェントによって取り扱う求人は異なるため、粘り強く探すことが希望の転職先を見つけるためには必要です。

専門のアドバイザーがいるワークポートですが、担当者が自分と相性が合わない可能性もあるので注意しましょう。
ストレスや違和感はエージェントと転職希望者の双方にとって損なので「問い合わせページ」から担当の変更を申し出るなど対処すると良いです。
転職エージェントが業界のプロだからといって、無理に合わせて転職活動を続けても満足のいく結果は得ずらいので、早めに切り替えて時間を大切にしましょう。

転職エージェントを利用する際、自分が良いなと思った求人があれば、すぐに応募意志を示すようにしましょう。
求人は、日々多くの人が応募し、随時、企業側も選考を進めています。

その為、求人を案内されてから1週間考えて応募しようすると、既に、他の応募者でポジションが埋まりそうという話もよくあります。

もし、転職エージェントにおすすめされて良いなと思った求人については、すぐに応募するようにしましょう。

転職エージェントを利用する際は、担当者と密に連絡を取るようにしましょう。

キャリアアドバイザーは、非常に多くの転職者のサポートを行っているので、実際のところ、無意識のうちにフォローが手薄になっている場合があります。

それを防ぐには、転職者側から積極的に連絡を取るという事も大事になります。
可能な限り、自ら率先して担当のキャリアアドバイザーに連絡を取るようにしましょう。

万が一、質の悪い担当者の当たってしまった場合は、遠慮なく、担当者変更を申し出ましょう。

転職は人生を左右する非常に大事なライフイベントになります。

また、転職者エージェントを利用する際は、担当者によって、結果が大きく変わってくるのも事実です。
担当者との相性や、そもそも、自分の事を理解してくれていないなど、不安に感じる部分があれば、担当者変更をするようにしましょう。

転職エージェントを利用する際は、一つのエージェントに拘らず、複数のエージェントを利用する事をおすすめしています。

もちろん、親身になってくれるエージェントのキャリアアドバイザーに巡り合う事もありますが、そのエージェントが、希望する企業の求人を扱っていないケースもあります。

この場合は、希望する企業への入社実績がある転職エージェントを新たに利用する事をおすすめします。
企業によっては、紹介実績の多い少ないがあるので、希望企業によって、転職エージェントを使い分けるようにしましょう。

ITやWeb業界への転職をお考えの方は、是非、手厚いサポートのあるワークポートに相談しましょう。

ワークポートは、ITやWeb業界へ多くの転職者を紹介しており、選考を通過するためのコツを知っています。
面接などは事前準備で結果が大きく変わってきます。
コミュニケーション能力が高い人でも、その場の勢いだけで乗り切れるほど、中途採用の面接は甘くありません。
ITやWeb業界も決して採用基準が低い訳ではないので、しっかりとした準備が必要になります。
ワークポートでは、ITやWeb業界の各社の採用担当に直接ヒアリングを行っており、企業の評判であったり、未経験でも挑戦出来る職種の詳細や、選考に関する内容も把握しています。

また、ワークポート経由で応募した場合は、選考の日程調整から、上記情報を踏まえた面接対策も行ってくれます。
企業が求めている人物像や選考官に合わせて対策をしてくれるので、選考の通過率は高くなります。

ぜひワークポートの利用をし、転職を成功させましょう。

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