GAテクノロジーズに転職するのは？気になる事業や評判について徹底解説！

結論から申し上げますと、GAテクノロジーズの転職難易度は決して高くはありません。
GAテクノロジーズは勢いのあるベンチャー企業であり、事業をどんどん拡大させているフェーズにあります。事業を大きくするにあたり、当然多くの人員が必要であるため、中途採用も積極的に行っています。
転職を考えている方にとっては大きなチャンスのある企業と言えるでしょう。

しかしこれはあくまでも会社全体としての傾向ですので、職種やポジションによって、あるいは自身の年齢やこれまでのキャリアによって難易度は異なります。
転職エージェントなどを有効に活用して、適切に情報収集を行ってください。

それではさっそくGAテクノロジーズの企業概要や評判、採用情報などをチェックしていきましょう。

GAテクノロジーズは2013年に設立された比較的新しいベンチャー企業です。

不動産×ITをテーマに、デジタル化が遅れている不動産分野における課題をITのよって解決していくことを目指しています。

GAテクノロジーズは経済産業省と東京証券取引所が共同で実施する「デジタルトランスフォーメーション調査2020」において、全部で35社しか選ばれない「デジタルトランスフォーメーション銘柄2020」に選出されています。

さらに昨年10月には、GAテクノロジーズが手掛けた複数のサービスが2020年度グッドデザイン賞に選出されました。

世間からの評判も良く注目も高まりつつあるGAテクノロジーズは、まさに勢いに乗っている企業と言えるでしょう。

GAテクノロジーズは、BtoCのサービスとBtoBのサービスの両方を手掛けています。

BtoC事業

• RENOSY
• OWNR by RENOSY
• OHEYAGO

• BLUEPRINT by RENOSY(β版)
• MORTGAGE GATEWAY by RENOSY
• 2秒でブッカク！
• ブッケンSCAN！
• ITANDI BB
• nomad cloud

RENOSY事業がGAテクノロジーズの主たる業務と言えるでしょう。
しかしRENOSY以外にも多くのプロジェクトを展開しています。

web上で不動産関連の申し込みができる「申込受付くん」もその一例です。
はんこレスが進む中、アナログで煩雑になりがちな賃貸物件の入居申し込みをデジタルでスムーズに行うことができるこのサービスは、2021年1月現在2年続けて導入者数No.1を記録し、利用者からも良い評判を得ています。

次にGAテクノロジーズの労働環境や福利厚生を見ていきましょう。

GAテクノロジーズの平均年収は682万円です。

2020年の正社員の平均年収が409万円であることと比較すると、高い水準と言えるでしょう。
また職種によっては固定給に加えてインセンティブがもらえるため、多く稼ぐ人は2000万円以上稼いでいます。

2018年に上場してから、平均年収もグンと高くなりました。
今後も事業の拡大に伴って年収もさらに高水準となるかもしれませんね。

口コミサイト上の評判を見てみても、年収には満足している社員が多い印象を受けます。

次に福利厚生です。
GAテクノロジーズは福利厚生も充実しています。

資格手当、住宅手当などの各種手当はもちろんですが、自己研鑽制度といって書籍購入やセミナー参加費を会社が負担してくれたり、GA JAMというシャッフルランチ制度により社員間の交流を図る昼食代に会社からの補助が出たりと、ユニークな制度もあります。

在宅ワーク制度やフレックス制度を導入しており、社員の働きやすさにたいしてもかなり力を入れています。

社員一人ひとりの都合に合わせて、比較的自由に働き方を選択することができ、労働環境は整っていると言えるでしょう。

またGAにはFLOWERという女性社員向けの制度があります。これは妊娠・育児・子育てをサポートする制度であり、女性の働きやすさにもこだわっていることがうかがえます。

そして、GAテクノロジーズのキレイかつワクワクするオフィスは、この会社の魅力の一つと言ってよいでしょう。ワクワクする作業空間や、社員同士でコミュニケーションを取りやすい環境がより優れたアイデアを生んでいます。

openworkによれば、残業時間は45.8時間となっています。

忙しさは時期によっても異なりますが、毎日定時にきっちり帰れる会社ではありません。口コミサイト上の評判を見ても、GAテクノロジーズで働いている社員は、残業せず定時で帰ることはあまり望んでいないように感じます。

フレックス制度を取り入れており比較的休みも取りやすい仕組みではありますが、やはり急成長中のベンチャー企業ということもあり、繁忙期となればほとんど休めず仕事漬けとなることもあるでしょう。

毎日決まった時間に帰宅し、休みの日には仕事のことなど考えずに休みたいという方には、向いていない会社かもしれません。

働きやすさはあるものの、やはり忙しい会社であるのも事実だと思います。
しかし、それがゆえに社員の士気は高くやりがいをもって働くことができる環境がありそうです。
また、ベンチャー企業にしては福利厚生も充実しているといった口コミも多く、給与などの待遇にも比較的満足感を持っている社員が多い印象を受けます。

給与は年俸制で、アウトプットを出せば出すほどお金を稼げるシステムです。そのため成長志向の社員が多く、「やりがいをもって働きたい。仕事を通して成長したい」と考えている人にとってはとてもいいかんきゅおだと思います。
研修の仕組みも整っており、また新卒や中途で新しく入ってきた社員に対しては周りからも手厚いサポートがあるそうです。
自分が成長する・チームとして社員みんなで成長する、という雰囲気があるように感じられる口コミも多いです。

成長志向が強い社員が多いです。また、体育会系のゴリゴリな営業マンも多いという評判もありました。いずれにせよ急成長を遂げているベンチャー企業ということもあり、社員の士気はとても高く、みなエネルギッシュな印象を受けます。

1. 書類選考
2. 面接（複数回）
3. 内定

GAテクノロジーズの面接傾向や質問内容については、ネットに乗っている情報はほとんどありません。
そこで役立つのが転職エージェントの存在です。

転職エージェントはそれまで様々な人の転職をサポートしてきた知見があるため、一般的な転職の面接対策だけでなく、応募する企業に応じた面接対策を行うことができます。

GAテクノロジーズが求める人物像は26種の技術職、14種類のビジネス職それぞれによって異なります。
技術職であれば、それまでのキャリアで専門スキルを身につけてきていることが当然要求されますし、ビジネス職であってもそれまでのキャリアでの実績があれば選考を世折に進めることができるでしょう。

応募する職種やポジションによって求められる人物像は異なりますが、いずれも共通して求められるものは「主体的に自分を成長させようとする意欲」や「会社に貢献する姿勢」です。

面接を通してこれらをきちんとアピールする必要があるでしょう。

上記のエンジニア職やマーケティング職など、全部で26種類の職種があります。
IT企業ということもあり、AIなどITスキルを要する職が多い一方で、マネージャー職の採用も行っております。
しかし、GAテクノロジーズは管理職のポジションの社員でも実際に手を動かして技術職の仕事も行うというケースもあり、高度な専門性はやはり必須のスキルと言えるでしょう。

全14種類の職種があります。セールス職は、技術職とは異なり固定給+インセンティブで年収が決まります。そのため中には年収2000万以上稼ぐ社員もいます。

GAテクノロジーズはグループ会社でも採用窓口を持っています。一般に公開されている情報は決して多いとは言えません。より詳しい情報が知りたいという方は転職エージェントに相談するのも一つ有効な策かもしれません。

転職志望の貴方のために、下記の3つの条件を満たす転職サイトを厳選しました。

1. 幅広い業界の求人（非公開を含む）を保有している可能性が高いか
2. 適性に見合った大手・有名企業の求人も提案できる力を保有しているか
3. 転職を手厚くサポートできる体制と優秀なエージェントが社内にいるか

『リクルートエージェント』は、求人保有数・内定数ともにNo.1の国内最大手の総合転職エージェントです。
担当になるアドバイザーによってサービス品質やサポートの手厚さに差があると言われますが、口コミ調査ではどの指標も総じてトップレベルで、第二新卒や未経験向け求人からハイキャリア層まで幅広いユーザーからの支持を集めています。
業界最大手なので、大企業やメガベンチャーへの多数の転職実績もあり、下記の2つの大きなメリットがあります。

• 社内に圧倒的な企業情報や選考ノウハウの蓄積
• 業界最大手ゆえのNo.1の非公開求人保有量

『doda』は、転職サポートに定評のある国内トップクラスの総合転職エージェントです。

求人保有数はNo.1では無いものの、担当アドバイザーによってサービスの質が異なるという口コミも少なく、サポート体制がしっかり構築されているエージェントだと言えます。
また履歴書添削・面接対策等の実践的なサポートも手厚く評判の良いエージェントの1つです。
リクルートの担当者が微妙なこともあるため、必ず登録しておきましょう。

また、転職サイト内にある『転職人気企業ランキング』(下記で詳しく解説しています。)は転職市場でどのような企業が人気なのかを知りたい人には参考になるので一見の価値はあります。

『パソナキャリア』は、2020年オリコン顧客満足度調査1位の総合転職エージェントです。

手厚いサポート・フォローには定評があり、初めての転職に不安がある方には特におすすめです。本当にたくさんの求人を提案してくれるので、転職市場の動向を知りたい人や、色々な求人を見比べて見て判断したい人にもおすすめです。

求人数では業界最大手の『リクルートエージェント』や『doda』には劣るものの、求人情報の収集先として活用することもできるので、他の転職エージェントと併用して利用することをおすすめします。

『JACリクルートメント』は、外資系・大手日系企業のグローバル案件については国内実績No.1で、管理職クラスや年収800万円以上のハイキャリア層向けエージェントの中では間違いなく求人の質・量共にトップレベルといえるでしょう。

特にグローバルポジションの管理職や専門職求人を豊富に抱えています。
また、他の転職エージェントと異なり企業担当がアドバイザーを兼務しているため、企業の情報を詳細に知ることができ、面接対策なども非常に手厚いです。そのため選考通過率が圧倒的で、年収交渉もしっかりやってくれると好評です。

アドバイザーの提案力も高く、希望求人以外にも自分の志向にあったおすすめの求人をしてくれると好評なので、キャリアやスキルに自信のある方は、是非登録して利用してみてください。

『ビズリーチ』は求職者とヘッドハンター・求人企業とを繋ぐハイクラス向け転職サービスです。

登録すると希望の条件・経験にあった求人の紹介やヘッドハンターからのスカウトが届きますが、ヘッドハンターの質はばらつきがあるため、しっかりと見定める必要があります。

また、ハイクラス向けに特化した転職サイトなだけあり、年収1000万円以上の求人が求人全体の約3~4割を占めるため、自分のキャリアを上げていきたい方は現在の市場価値を測るためにも登録しておいて損はないでしょう。

『レバテックキャリア』は業界トップクラスの求人数と内定実績を誇る、ITエンジニア専門の特化型転職エージェントです。

IT・WEB業界の急成長中の人気ベンチャーや大手企業まで幅広く求人を保有しており、エンジニアやデザイナーがスキルを活かしたキャリアアップを実現できる企業選びを全力でサポートしています。

他の転職エージェントと比較してきめ細やかな対応を受けることができ、また業界や技術への知見が深いアドバイザーが多数在籍しているため、エンジニア視点でのアドバイスを受けることができる点も好評です。
ITエンジニアの方で転職を考えられている方は、まず最初に登録すべきサイトでしょう。

『インテリゴリラ』は最難関企業への転職を目指す若手ハイキャリア向けに、
実際に内定を獲得した方々から独自の方法で入手した
完全非公開の選考情報をご提供している転職メディアです。

上記一例でGoogleの選考体験記を載せましたが、
他にもマッキンゼー/リクルートグループ/メルカリ/エムスリー/ベルフェイス/LINEなど、
各業界No.1の難関企業の選考体験記が掲載してあります。

また、一般的な選考体験記と大きく異なり、インテリゴリラの選考体験記からは
下記の情報が得られます。

・内定者が職務経歴書で何をPRしたのか
・面接での質問とそれに対する効果的な解答とNG解答例
・内定者から応募者への面接アドバイス

「読むだけで内定獲得の勝ち筋がわかる」ほど詳細な選考情報が網羅されていることです。

GoogleやAmazon、デロイトトーマツコンサルティングやPwCコンサルティング、楽天をはじめとするメガベンチャーなど世界トップクラスの名だたる企業での勤務経験のあるエージェントや現役社員からサポートを受けられることもあります。

内定をもらうためのコツや実際働いてみてのやりがいなど、生の声を聞く事もできます。

会員登録いただいた方限定で書類審査なし/1次面接免除/社長面接確約/土日面接など、
最難関企業の特別選考のご案内ができる可能性があります。

自分のスキルやキャリアに自信のある若手の方は、
志望難関企業の内定に近づくために是非登録しておきましょう。

転職アプリの『ミイダス』は自分の経験・スキルと他の転職者のデータを照らし合わせる事で
市場価値を分析し、ニーズに合う企業から直接オファーが届くサービスです。

また、「自分のビジネスマンとしてのスキル」や「パーソナリティ」を診断することで、
より自分にフィットしたオファーを受け取ることが可能になります。

ミイダスの主な特徴は「自分と似た経歴・年齢・スキルを持つ方の転職実績」や「自分が興味のある業界・業種にどんな方がいくらの年収で転職できたのか」を知れることです。

転職エージェントに聞くよりも客観的な自分の市場価値を知ることができます。

ミイダス経由で企業から来るオファーは「面接確約」のため、
書類選考なく面接をすることができるのも大きな特徴です。

情報登録するだけで勝手にオファーが来るので、
忙しくて転職活動にあまり時間がかけられない方には特におすすめです。

『転職会議』は、転職口コミ数300万件以上・会員数700万人以上の国内最大級の口コミ情報サイトです。

転職先として気になる企業の中で働く方の口コミを事前に確認しておく事は、
入社後に「そんなはずじゃなかった。」と後悔しないためにも非常に重要です。

数ある口コミサイトの中でも、転職会議は最も信頼のおける情報源として活用すべきです。

また、登録したプロフィール情報を基に自分に適した求人を検索することもできるため、求人サイトとしての利用も可能です。

転職会議では、実際に働いていた元社員や現社員の企業口コミをチェックすることができます。

残業時間、有休消化率、年収、平均年齢といった情報が図やグラフで分かりやすく説明されているのが特徴です。

また、口コミは面接・選考、退職理由、福利厚生、ワークライフバランスなどカテゴリ分けされており、リアルな口コミを確認することができます。面接が何回行われたかといった具体的な情報も手に入れることができます。

転職会議では企業の口コミだけでなく、求人も掲載されています。

各企業で求人がある場合は、口コミページに「募集している求人」として求人が載っているので非常に分かりやすいです。口コミも求人も一緒に確認したい人は無料登録してみましょう。

転職サイト『doda』のサイト内にある『 転職人気企業ランキング』は、ビジネスパーソン約5,000人に「転職するならどこの企業を選ぶ？」というテーマで調査をした結果をランキング形式で掲載している、信憑性の高いランキングが集まっているサイトです。

どの企業が人気なのか、どの求人が人気なのか毎年のトレンドがわかります。

上位は大手有名企業が中心ですが、自分が知らない隠れ人気企業や求人が紛れている可能性があるため、人気企業への転職を考えられている方は直近のトレンドを確認するためにも
登録しておいた方が良いでしょう。

 
転職人気企業ランキングは転職サイトのdodaが調査を行っているので信憑性があります。

ランキングは、総合・業種別・職種別・男女別・年代別・年収別・職位別になっているので求人探しの参考になります。

いかがだったでしょうか。

GAテクノロジーズは急成長中のベンチャー企業で、転職でも人気の企業です。しかし、まだ新しい企業ということもあり、転職を優位に進めるための情報を自力で集めることはとても困難です。

転職エージェントをうまく利用して、効率良く転職活動を行いましょう。

また、その他の企業の選考情報も知りたい方には転職情報サイトのインテリゴリラの利用がおすすめです。

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